Captar la atención de una sala

Tanto para una entrevista como para las funciones que irás a desempeñar en un empleo,  el  captar la atención de un grupo humano empieza desde el núcleo familiar y se hace hábito. 

En una reunión de familia  o amigos  se requiere intercambiar ideas, historias, conocimientos y sentimientos, por ello debemos prestar atención y solicitar atención  cuando sea el turno de tus deseos o necesidades de comunicar, mediante el tono de voz adecuado, indicaciones claras  que puedan atraer la conversación. Es una práctica que generará costumbre.

En el ámbito laboral, si  un ejecutivo intenta tratar cualquier tema ante un grupo de personas que se muestran distraídas, sin prestar atención, se hace necesario ejercer el liderazgo para  tomar las riendas de la reunión.

Un líder tendrá la capacidad de atraer el interés del público y mantenerlo durante toda la charla, enfatizando los puntos clave y asegurándose de que el auditorio está comprendiendo el mensaje.

Para empezar tu práctica, busca una persona que sea tu soporte en alguna reunión por más pequeña que sea, explícale tu intención de mejorar tu comunicación para tu línea de carrera, coméntale de qué se trata el feedback constructivo y pídele que al final de la reunión te brinde esa retroalimentación, que luego deberás anotar para tu autocorrección. Repite esta práctica cuantas veces puedas.